Código de Ética

Los empleados de EPI Internacional “Egipto Investigador Privado Internacional” se han agrupado de acuerdo en que todo el trabajo y las relaciones profesionales deben ser de los más altos estándares éticos y morales. EPI Internacional prestará servicios profesionales y competentes a todos los clientes. Este código de ética constituye los valores acordados por los empleados de EPI. Este código ha de ser honrada y practicada como una guía para todas las actividades profesionales.

  • El trabajador deberá prestar servicios profesionales de acuerdo con la ley.
  • El trabajador deberá observar y cumplir con los preceptos de la honestidad, integridad, y veracidad.
  • El trabajador deberá ser veraz, diligente, y honorable en el ejercicio de sus responsabilidades profesionales.
  • El trabajador deberá cumplir con cada contrato de cliente, cumplir con todas las responsabilidades por la prestación de servicios éticos dentro de los límites de la ley.
  • El trabajador deberá proteger la información confidencial y ejercer el máximo cuidado para evitar la difusión no autorizada de dicha información.
  • Un empleado se abstendrá de solicitación impropia y poco ética de los negocios; incluyendo reclamos o publicidad falsa o engañosa.
  • Un empleado pondrá la debida diligencia para asegurar que todos los empleados y compañeros de trabajo se adhieren a este mismo código de conducta ética; respetando todas las personas, realizar el trabajo con diligencia y de trabajo dentro de los límites de la ley.
  • Un empleado nunca intencionalmente causar daño o difamar la reputación profesional o la práctica de sus colegas, clientela, propietarios, la empresa, o cualquier empleado de la empresa.
  • Un empleado no deberá emprender una misión que es contrario a la Constitución de Egipto, o los intereses de seguridad de este país.

Entendemos y estamos de acuerdo en cumplir con todos los elementos del código como se ha descrito anteriormente, en todo momento, mientras que la realización de investigaciones para EPI Internacional.